عقلية رجل الأعمال الناجح. دليل تفكير رواد الأعمال

عندما يأتي الشخص عبر المعلومات التي من أجل أن تصبح ناجحا، يجب أن يكون لديك عقلية ريادة الأعمال، فمن المرجح أن يظهر السؤال الأول على الفور - ما هي عقلية ريادة الأعمال هذه؟

باختصار وببساطة، يمكنك إلقاء نظرة على الجدول ومقارنة نوعين من التفكير - الموظف وتفكير رجل الأعمال. إنهم متعارضون تمامًا مع بعضهم البعض.

مُقَاوِل

موظف

يتحمل المسؤولية ينقل المسؤولية إلى الآخرين
مبادرة الافتقار إلى المبادرة
يأخذ المخاطر تبحث عن ضحلة آمنة
يتخذ القرارات في انتظار التعليمات
يفهم أنه ليس هناك عودة إلى الوراء يمكن بسهولة تغيير الوظائف
مسؤول عن النتيجة لنفسه المسؤول عن النتائج لرئيسه
تبحث عن حلول تبحث عن أعذار
ولكن دعونا نلقي نظرة فاحصة على معايير التفكير الريادي.

يمتلك رجل الأعمال عدداً من العادات الراسخة، وهي كما يلي:

(على سبيل الاحتياط، دعني أذكرك أن العادات هي شيء يكتسبه الإنسانطوال الحياة، يستغرق الأمر من 21 إلى 40 يومًا تقريبًا لغرس عادة واحدة)

  • اعمل حتى تحصل على النتائج ولا تتكاسل.يتمتع رواد الأعمال برؤية خاصة، فهم يعرفون كيف يرون الفوائد والآفاق التي قد لا يلاحظها الشخص العادي أبدًا. عند رؤية العملاء المحتملين، فإنهم قادرون على التصرف باستمرار طالما كان ذلك ضروريًا حتى تظهر النتيجة. الشخص ذو التفكير العادي في هذه الحالة هو العكس تمامًا - فهو سرعان ما يتبنى ما بدأه ويتخلى عنه بسرعة، ولا يرى أي احتمالات، ويستسلم بسهولة للكسل وتأثير الآخرين. أي مشكلة يومية، حتى أصغرها، يمكن أن تؤدي إلى ضلاله تمامًا عن العمل الذي بدأه والمسار المقصود.
  • المشاكل هي الآفاق!عند بدء عمل تجاري، يفهم رجل الأعمال أنه ستكون هناك بالتأكيد مشاكل. غالبًا ما يطلق الشخص الذي يتمتع بعقلية ريادة الأعمال على "المشاكل" "تحديات" عمدًا. لذلك، في رأيه، يبدو الأمر أكثر إيجابية وأكثر واعدة، ويحمل معنى مختلفًا تمامًا. ويتعمد التغلب على هذه المشكلات وحل الصعوبات والمشاكل التي تنشأ عنها. إنه لا ينزعج من الفشل بل على العكس فهذه فرصة أخرى له للنظر إلى نفسه من الخارج وتقييم قدراته وقوته واختبار شخصيته للقوة ومقاومته للضغوط والمرونة وتقييم إمكاناته و احترافية. من خلال هذا النهج، فهو يعلم أنه في المستقبل سوف يتغلب على أي عقبات ومشاكل، حتى الأكثر صعوبة، بسهولة لا تصدق.
  • يحب العمل الجاد.يفهم كل رائد أعمال أنه من أجل "الاسترخاء على أمجادك" في غضون سنوات قليلة والحصول على الاستقلال في المستقبل، فأنت الآن بحاجة إلى العمل كثيرًا، حرفيًا على مدار 24 ساعة في اليوم. وهذا لا يخيفه، فهو يرى الهدف ولا يرى العوائق. إن مدى سهولة وسرعة التغلب على هذا المسار يعتمد فقط على موقفه الإيجابي تجاه الأفعال والنتائج. إنه يعمل بجد بصبر ومثابرة كل يوم ويتجه نحو هدفه.
  • يرى الفوائد في الأخطاء.إنهم يفهمون أن أولئك الذين لا يفعلون شيئًا هم وحدهم الذين لا يرتكبون الأخطاء. مسترشدين بمثال اختراع المصباح الكهربائي. وهم يفهمون أنه لا توجد محاولات فاشلة، ولكن هناك طرقا، من خلال الخبرة، ستؤدي إلى نتائج. في الأعمال التجارية، تلعب الإجراءات دورا كبيرا. الأخطاء هي أمر طبيعي تمامًا في طريق تحقيق النجاح. بالنسبة لهم، الأخطاء هي تجربة لا تقدر بثمن.
  • يمكنهم أن «يميزوا الحنطة من التبن».إنهم يجيدون التمييز بين ما هو مهم وعالمي وبين الأشياء التافهة غير الضرورية. إنهم يعرفون كيفية تركيز أفعالهم على ما سيقودهم حتماً إلى النجاح. إنهم لا يقعون في فخ الاهتمام بالتفاصيل غير الضرورية وترك الأشياء المهمة. إنهم يركزون على جعل أفعالهم فعالة قدر الإمكان. كفاءتهم مهمة بالنسبة لهم. يقومون بتحليلها باستمرار. إنهم يعرفون كيفية التمييز بين المهم وغير المهم وتفويض ذلك إلى فنان آخر في الوقت المناسب.
  • المنافسون - دفق لا نهاية له من المعلومات المفيدة.رجل الأعمال الذي يحترم نفسه ويتمتع بتفكير متطور بشكل صحيح لا يخاف من المنافسين، بل على العكس من ذلك، وذلك بفضل القدرة والرغبة في تحليل منافسهم، فهم يتلقون باستمرار معلومات مفيدةحول كيفية تجنب الأخطاء في العمل، وما يجب فعله وما لا يجب فعله. وفي الوقت نفسه، يدرسون تجربتهم، ويحللون نموذج أعمالهم، ويتلقون باستمرار المزيد والمزيد من المعلومات المهمة.
  • النقد من الخارج كأداة للنمو.يستجيب الأشخاص ذوو العقلية الريادية بشكل إيجابي للنقد ويقومون بتحليله. إنهم لا يتحدثون فحسب، بل يستمعون أيضًا بمهارة ويقدرون آراء الآخرين ووجهات نظرهم. إنهم عادة يقبلون النقد البناء من الآخرين.
  • عمله هو حياته. يشارك رجل الأعمال في عملية العمل على مدار الساعة بناءً على طلبه وهو شغوف. إنه دائمًا مستعد بنسبة 100% لحل أي مشكلة تنشأ في أي وقت من اليوم، فهو يعيش بعمله. إنه في حالة من الإثارة المستمرة وشغوف بنتائجه على المدى الطويل، ويدرك أن المنافسين ليسوا نائمين، ولا ينبغي عليك الاسترخاء بأي حال من الأحوال، فهو متماسك ويتفاعل بسرعة مع أي تغييرات.
هذه ليست سوى بعض من صفات أو معايير التفكير الريادي. وأخيرًا، السؤال الأخير المتعلق بالتفكير الريادي هو كيفية تغيير التفكير العادي إلى تفكير ريادي، ماذا تفعل؟ أو من أين تبدأ؟ الجواب بسيط - ابدأ العمل على نفسك وافعل ذلك باستمرار! هذه هي أصعب مهمة على الإطلاق – العمل على نفسك! أنت بحاجة إلى التعلم باستمرار وتغيير نفسك بلا كلل. رجال الأعمال هم الطلاب الأبدية. ويستمتعون برؤية كيف ينموون ويتغيرون روحانيًا باستمرار. إذا كان لديك بالفعل مرشد - فهذا هو الشخص الذي تريد أن تكون مثله وتحقق ما حققه بالفعل ولديك اتصال بهذا الشخص، فاتصل به على الفور واطرح سؤالاً حول المكان الذي يجب أن تبدأ فيه بتغيير تفكيرك إلى رائد الأعمال واحد اليوم والآن؟ ماذا تقرأ، ماذا تشاهد، ماذا تستمع؟ لا تتردد في الكتابة له أو الاتصال به. خذ النصيحة واتبعها! تصرف الان!

" اقرأ الكتاب المحركون الرئيسيونمؤسس نظرية تحديد الأهداف البروفيسور إدوين إي لوك.

ويقدم في الكتاب مثالاً على كيفية عمل التفكير الريادي:

« يلاحظ شخص عادي وجود أشجار عيد الميلاد على جانب الطريق. يعتقد أنها جميلة، خاصة المغطاة بالثلج. هذا كل شئ. أفكاره لا تذهب أبعد من ذلك.

يرى رجل الأعمال نفس أشجار عيد الميلاد ويفكر: “أوه، أشجار عيد الميلاد الجميلة. قريباً السنة الجديدة. وأتساءل كم من الناس على استعداد لدفع ثمن هذه الأشجار.

ويبدأ بطرح الأسئلة على نفسه:

  • ما مدى صعوبة زراعة أشجار عيد الميلاد؟
  • ما هي الاستثمارات المطلوبة؟
  • كم من الوقت يستغرق نموهم؟
  • ما مدى صعوبة قطعها ونقلها؟
  • كم سعره؟
  • إلى متى ستصمد هذه الأشجار دون أن تسقط؟
  • أين يمكن بيعها؟
  • ما هي المنافسة في هذا المتخصصة؟
  • ماذا يمكنني أن أبيع بأشجار عيد الميلاد لزيادة إيصالاتي؟
  • ما مقدار المال الذي يمكنني كسبه في مثل هذا العمل؟
  • كيف ومتى يمكنني أن أبدأ؟

إنه التفكير الذي يميز رواد الأعمال عن الآخرين.

إذا نظرت إلى أنجح رواد الأعمال الذين عرفهم العالم، ستجد أنهم جميعًا كان لديهم عقل حاد وعملي.

يعطي لوك العديد من الأمثلة في الكتاب. وهنا تلك التي أعجبتني أكثر:

توماس أديسون: لقد كان "آلة حية مفكرة". حتى نهاية أيامه، كان يولد الأفكار. يمكنه في الوقت نفسه تتبع البيانات من 60 تجربة في مختبره."

ستيف جوبز: لقد قصف الناس بأفكاره - المستثمرين، ومجلس الإدارة، والعملاء، والمرؤوسين، وهو المدير العامجون سكالي.

هنري فورد: وفقًا لروبرت لاسي، "لقد انغمس في كل التفاصيل، وأصر على القيام بكل شيء صغير بشكل صحيح... [لكن] لم يغفل أبدًا عن النهائي، هدف مشترك. كانت لديه رؤية مفادها أن سيارته الجديدة [الموديل T] يجب أن تبدو بطريقة معينة.

ومن بين كل هذا الارتجال والتفكير الطويل والعمل الجاد، كانت النتيجة سيارة أصبحت أبسط وأكثر السيارات تعقيدًا التي تم تصنيعها حتى الآن."

يمكنك الاعتراض " مهلا، أنا لست توماس إديسون أو ستيف جوبز أو هنري فورد

ويمكنني تسمية عشرات من أصحاب الملايين الذين ليسوا عباقرة، لكنهم يكسبون آلاف الدولارات كل يوم. ()

العقل غير العبقري ليس مشكلة. هناك الملايين من العلماء الأذكياء في العالم.

سيكونون مليارديرات لو كان الذكاء هو المصدر الحقيقي للثروة.

لكن ليس المهم مقدار ما تعرفه، بل المهم كيف تستخدمه.

بعض الناس لديهم عقلية ريادة الأعمال منذ الطفولة. غالبًا ما يكون هؤلاء هم أبناء الأثرياء الذين نشأوا على القيم الصحيحة ().

لكن، ليس من الضروري أن تولد في عائلة غنية لكي تفكر كشخص ثري.يمكنك تبني عقلية ريادة الأعمال في أي عمر.

لقد فعلت ذلك ذات مرة - تحدثت مع كل ثري و شخص ناجحالذي أعرفه أو التقيت به. قلت لهم كم معجبما حققوه وسألوا كيف فعلوا ذلك.

لقد فوجئت للغاية، ولكن اتضح ذلك الأغنياء منفتحون وممتعون للغاية. في 9 من أصل 10 حالات، أخبروني بسعادة عن أنفسهم وساعدوني بالنصيحة.

للأسف، من الشائع في مجتمعنا أن نكره الأغنياء.وهذا يمنع معظمهم من التعلم منهم.

يكتب لوك في الكتاب أن الوضع هو نفسه في الولايات المتحدة: "إذا ذكرت أندرو كارنيجي أو جون روكفلر أو كورنيليوس فاندربيلت في محادثة، فإن معظم الناس سوف يفكرون: "بارونات اللصوص الجشعين الذين استغلوا الظروف".

ومع ذلك، الحقيقة هي أن معظم الناس لا يعرفون شيئا عن الأغنياء.ما يعتقدون أنه مزيج من التحيز والحسد والقيل والقال.

بنفسي، حددت 8 اختلافات بين الأشخاص "العاديين" و"الأشخاص ذوي العقلية الريادية":

8 اختلافات بين الأشخاص "العاديين" والأشخاص ذوي "العقلية الريادية"

الفرق 1. شخص طبيعيقلق للغاية بشأن غروره. يواجه مشكلة لا يفهمها ويتظاهر بأنه خبير فيها. يعتقد أن طلب المساعدة أو طرح السؤال هو دونه.

يطرح الأسئلة باستمرار. ليس لديه أي غرور عندما يتعلق الأمر بالتدريس. إنه يعلم أن "أن تكون معلمًا عظيمًا يعني أن تكون طالبًا عظيمًا" وبالتالي يدرس باستمرار.

الفرق 2. شخص طبيعيلديه عقلية المستهلك. ينظر إلى منتج جديد ويفكر في الطريقة التي يرغب في شرائه بها.

رجل ذو عقلية ريادة الأعمالينظر إلى منتج جديد ويفكر، "كيف يمكنني إنتاج هذا؟" أو "كيف يمكنني أن أفعل شيئًا كهذا في مجال عملي؟" أو حتى أبسط: "كيف يمكنني كسب المال من هذا؟" ثم .

الفرق 3. شخص طبيعيتركز على الرغبات. يحلم بكسب الكثير من المال.

التفكير الريادييشجع الشخص على النظر إلى الحقائق. يقوم رجل الأعمال دائمًا بتحليل نجاحه ونجاح الآخرين ويفكر في كيفية تطبيق خبراتهم على نفسه.

الفرق 4. شخص طبيعيعندما يواجه فكرة جديدة، يفكر في جميع الأسباب التي قد تجعلها غير ناجحة.

رجل لديه عقلية ريادة الأعماليرى الإمكانات في الأفكار الجديدة. يوضح لنفسه أولاً كيف يمكن تحقيق الدخل من الفكرة. وفقط بعد ذلك ينظر إلى العقبات.

الفرق 5. شخص طبيعييقاوم التغيير.

رجل ذو عقلية ريادة الأعماليقبلهم مع الامتنان.

الفرق 6. شخص طبيعييوافق على خفض معاييره من أجل الاستقرار.

رجل ذو عقلية ريادة الأعماليبحث دائمًا عن جعل الأشياء - حتى الأشياء الجيدة - أفضل، حتى لو كانت كل الاحتمالات ضده.

الفرق 7. شخص طبيعييتفاعل مع الظروف التي تضعه فيها الحياة.

رجل ذو عقلية ريادة الأعماليخلق الظروف لنفسه.

الفرق 8. شخص طبيعيينظر إلى صاحب العمل الناجح ويقول: "إنه محظوظ". أو "سرق".

رجل ذو عقلية ريادة الأعماليعتقد: "ما هو سره؟" و"كيف يمكنني تكرار نجاحه؟" (هكذا تولد المجالات الجديدة - الأكثر أهمية)

انظر إلى هذه القائمة مرة أخرى الآن.

أعد قراءتها و اختر اختلافين لنفسك ستتخلص منهمافي المقام الأول في عام 2017.

اكتبها وعلقها في مكان ظاهر. أعد القراءة مرتين على الأقل خلال أول 90 يومًا من العام. أضمن لك أنك ستبدأ قريبًا في التفكير كشخص ثري وسترى نتائج أعمالك تتغير ويزداد دخلك.

ملاحظة. كان من الصعب جدًا بالنسبة لي أن أعمل على تفكيري.

لقد كنت منذ الطفولة أعاني من اضطراب الانتباه. عقلي يعمل ضدي.

لذلك كنت بحاجة إلى أبسط طريقة للعمل على استبدال المعتقدات السامة بمعتقدات ترويجية. لقد جربت أكثر من 100 أداة مختلفة.

أسرع النتائجلقد أعطوا تأكيدات - عبارات إيجابية تحتاج إلى الاستماع إليها لبضع دقائق فقط يوميًا، وتحل محل التصريحات السامة تدريجيًا. هذا حرفيا "يعيد برمجة" الدماغ لتحقيق النجاح.

إِبداع

يفكر رجال الأعمال الناجحون خارج الصندوق، أي أنهم يلاحظون ما لا يراه الآخرون، ويفكرون في أي مشكلة من جميع وجهات النظر، وأحيانًا غير المتوقعة (تذكر شعار Apple - "فكر بشكل مختلف"). ولكن على عكس الاعتقاد السائد، فإن الإبداع ليس سمة فطرية، بل هو أسلوب إبداعي خاص لحل المشاكل المعقدة. فكر في الأمر، عندما يكون لدى كل شخص في السوق نفس البيانات الأولية ومنتج مماثل، ما الذي يمكنك فعله لتمييز نفسك عن الآخرين؟

الإبداع لا يأتي من العدم، بل يأتي دائمًا من الخبرة. لذا، كلما رأيت وسمعت وقرأت أكثر، كلما أصبحت أكثر إبداعًا. نصيحتنا هي السفر والقراءة وتحليل تجارب الآخرين وتعلم التفكير فقط.

إليكم ما قاله ستيف جوبز عن الإبداع: "الإبداع هو ببساطة إقامة روابط بين الأشياء. عندما يُسأل الأشخاص المبدعون كيف فعلوا شيئًا ما، فإنهم يشعرون بالذنب قليلاً لأنهم لم يفعلوا شيئًا في الواقع، ولكنهم لاحظوا ذلك للتو. ويصبح هذا واضحا لهم مع مرور الوقت. لقد كانوا قادرين على ربط أجزاء مختلفة من تجربتهم وتجميع شيء جديد. يحدث هذا لأنهم اختبروا ورأوا أكثر من غيرهم، أو لأنهم يفكرون في الأمر أكثر.

فكر عالميًا

رجل الأعمال الناجح حقًا لا يكتفي بفتح المطاعم أو صنع أجهزة الكمبيوتر، بل يفكر في فئات مختلفة تمامًا. وراء كل تصرفاته هدف عالمي - تغيير العالم من حوله. على سبيل المثال، يريد المخترع والمحسن ورجل الأعمال الأكثر تقدمًا في العالم، إيلون ماسك، استعمار المريخ. "في SpaceX (شركة الصواريخ Elon Musk)، نسعى جاهدين لتحقيق هدف فلسفي عظيم، على الرغم من أننا في مجال الأعمال التجارية. إذا تمكنا من بناء شركة تساعد البشر على أن يصبحوا كائنات تعيش بين الكواكب، فسيكون ذلك بمثابة الكأس المقدسة. ولكن إذا قمنا بإنشاء شيء يمكن أن يأخذ الناس والتكنولوجيا إلى المريخ، فسأعتبر أن مهمة SpaceX قد أنجزت. على الأقل في المرحلة الحالية." بالطبع، ليس من الضروري أن تحلم السفر إلى الفضاء، ولكن سيكون من الجيد أن نحدد أهدافًا عالمية أكثر أو أقل. لا تقصر نفسك على المهام الصغيرة. حاول ألا تضع لنفسك أهدافًا مالية، على سبيل المثال، "اربح مليونًا سنويًا"، فهي يمكن أن تبطئ تطورك.

التبعية

تتبع هذه القاعدة منطقيا من السابق: بعد تحديد الهدف العالمي، من الضروري تطوير استراتيجية لتحقيق ذلك. يقوم رجال الأعمال الأذكياء بتقسيم الهدف العالمي الجريء إلى عدة مهام فرعية أبسط وأكثر دنيوية. للحفاظ على الدافع، سواء الخاص بك أو الفريق بأكمله، من الأفضل تحديد المهام الممكنة في هذه المرحلة. تحرك نحو هدف كبير بخطوات صغيرة، وتعلم كيف تحقق ما تريد وتفوز، وإن كانت صغيرة، ولكنها حقيقية جدًا كل يوم.

في الطريق إلى هدفك العالمي، من المهم جدًا أن تكون متسقًا وتحاول اتباع الخطة بدقة، دون تغيير الفكرة والمهمة على طول الطريق. إذا كنت تقفز باستمرار من نشاط إلى آخر، فمن الممكن أن تفقد المعنى بسهولة، كما أن ذلك مربك جدًا للفريق. وبطبيعة الحال، هذا لا يعني أنه مع تقدمك لا تحتاج إلى البحث عن المزيد طرق فعالةوأدوات تحقيق الهدف. مع الحفاظ على الثبات والمثابرة في تحقيق أهدافك، كن مرنًا في اختيارك للوسائل.

مُقَاوِل. من هو؟

وبما أنني أكتب كثيرًا عن الأعمال وريادة الأعمال، فأنا متأكد من أنه من الضروري إدخال بعض المصطلحات. حسب بعض المفاهيم والتعاريف. ولجعل وجهة نظري أكثر وضوحا.

سأوضح هنا ما أفهمه من مصطلح "عقلية ريادة الأعمال". عندما يقرأ الناس هذه العبارة، لسبب ما يكون الجميع على يقين من أنهم يفهمون بوضوح ما يدور حوله.

خذ استراحة من النص وصياغة لنفسك بوضوح ما يعنيه التفكير الريادي بالنسبة لك.

نعم، كما ترى، إنه أمر بديهي، ولكن ليس كل شيء يمكن تفسيره بالكلمات.

حسنا، اسمحوا لي أن أحاول.

لذا. التفكير الريادي- هذا:

1. القدرة والرغبة في تحمل مسؤولية حياتك ودخلك ومحتويات الثلاجة وخزانة ملابس زوجتك وغيرها من الأصول المادية.

2. فهم كلمة "الاستثمار" وتطبيق هذه الظاهرة بشكل مستمر. يفهم رجل الأعمال أنه من خلال شراء كتاب تدريبي، لم ينفق المال، بل استثمره. هذا الاستحواذ هو استثمار في الرأس. واستهلاك الجودة هو استثمار في الصحة.

3. تنفيذ الأنشطة من خلال يد شخص آخر (استقدام العمال والمستقلين). ما لم يكن النشاط نفسه يجلب متعة حقيقية (أطرز نفسي - أحب ذلك!). لقد أصبح رائد الأعمال التكنولوجي عفا عليه الزمن، إذا لم يكن قد فعل ذلك بالفعل. إن دور رجل الأعمال هو التنسيق والإدارة، وليس النشر والطلاء.

4. حب المبيعات. نعم نعم الحب. لأن ريادة الأعمال والأعمال تعتمد بشكل كامل على المبيعات. سواء كان ذلك بيع البضائع (الحقيقية أو الإلكترونية)، والخدمات، والفرص، ونفسك، وما إلى ذلك. حتى لو تم تنفيذ المبيعات من قبل شخص آخر (توظيف مندوبي مبيعات ومديري مبيعات)، فلن ترى النجاح في العمل.

5. القدرة على الاستفادة من أي موقف. حتى الأكثر خسارة لرجل الأعمال.

6. القدرة على العثور بسرعة على الاتصالات والموارد والفرص اللازمة لتنفيذ مرحلة ما من الأنشطة. خلق المال من لا شيء. من المستحيل الاتفاق مع شخص من المستحيل الاتفاق معه.

7. التعبيرات التالية مناسبة لرجل الأعمال:

"إذا كنت لا تستطيع، ولكنك تريد (تحتاج) حقًا، فأنت تستطيع"

"لا شيء مستحيل. إذا قال الآخرون إن هذا ببساطة غير واقعي، فهذا مجرد... رأي الآخرين».

8. رجل الأعمال يحب التجربة. يقبل الفرص الجديدة بكل سرور ولا يفوت الفرص.

هناك مثل هذا الاختبار الواضح لرجل الأعمال. سيغتنم رائد الأعمال الفرصة أولاً (ما لم يكن متأكدًا بنسبة 100٪ من أنه لا يحتاج إليها)، وبعد ذلك سيرى ما إذا كانت تناسبه أم لا.

اعتاد الإنسان العادي على تضييع الفرص، حتى لو ركضت نحوه واندفعت بين يديه.

9. القدرة على قول "لا". "لا" ليس لأنني مشغول. ليس لأنني كسول. ليس لأنني لا أحب ذلك. ولكن لأن الأمر بسيط: فهو لا يريد ذلك. هل تتذكر البروفيسور بريوبرازينسكي عندما عُرض عليه المجلات؟ "لا أريد".

10. عادة فعل كل شيء دفعة واحدة. هنا والآن، وليس هناك وبعد ذلك.

11. موقف خاص تجاه المال. رجل الأعمال لا يرتعش بسبب كل قرش. بالنسبة له، المال هو أداة لتحقيق الإنجازات في الحياة. للقيام بأشياء كبيرة، تحتاج إلى أموال كبيرة. ورجل الأعمال يفهم هذا. لذلك فهو لا يخاف من استثمار المليون وخسارة ذلك المبلغ. لأن الـ 4 ملايين الأخرى يتم استثمارها في مشاريع تدر الربح.

12. رجل الأعمال يفعل في الغالب ما يحبه. إنه يقلل من جميع الأمور الضرورية ولكن غير السارة إلى الحد الأدنى الضروري.

13. الرغبة في العمل لحسابك الخاص. ليس لأن "لا أريد أن أعمل من أجل عمي" (أنا أكره عندما يصرخ الناس بهذه العبارة التي تعني "لا أريده أن يشتري لنفسه سيارة ثالثة لعملي"،" لا أريده أن يسمن نفسه من أجل بطني في العمل" وغيرها من الشعارات البروليتارية)، بل لأنه ببساطة يريد أن يعمل لنفسه.

مَشرُوع- الشخصية المغامرة وسعة الحيلة جنبًا إلى جنب مع الطاقة والتطبيق العملي.
قاموساللغة الروسية أوشاكوفا

مَشرُوع- النشاط التجاري والمبادرة والقدرة على بدء وتنفيذ عمل يحقق النجاح. إن القيام بشيء ما يعني اتخاذ إجراء استباقي، استباقي، والنشاط قبل أن يتم تحديد شروطه وعواقبه بوضوح.
في بي بوزنياكوف | موسوعة العلوم الإنسانية

  • ريادة الأعمال هي موقف حياة نشط وسرعة في التفكير ونشاط في الأفعال.
  • ريادة الأعمال هي نهج إبداعي للشؤون العادية والعادية، مما أجبر الآخرين على النظر إليهم بطريقة جديدة.
  • ريادة الأعمال هي دقة الحدس وقوة "الفطنة التجارية" والقدرة على التحرك نحو الهدف وتجاوز العقبات أو التغلب عليها.
  • تعتبر ريادة الأعمال إحدى الصفات الرئيسية التي تصاحب النجاح في العالم الحديث.
  • ريادة الأعمال هي مزيج من قوة الإرادة والعمل الجاد والكفاءة.
  • ريادة الأعمال هي القدرة على رؤية الجديد فيما هو مألوف، والأصيل في التقليدي، والقابل للتحقيق في ما لا يمكن تحقيقه.

فوائد كونك ريادة الأعمال

  • ريادة الأعمال تخلق الظروف الملائمة للنمو الوظيفي والشخصي.
  • ريادة الأعمال تمنح الحرية في اتخاذ القرارات.
  • تمنح ريادة الأعمال القوة لتنفيذ الخطط الأكثر طموحًا.
  • توفر ريادة الأعمال الاهتمام بجميع مظاهر الحياة.
  • ريادة الأعمال تعطي الطاقة للعمل النشط.

مظاهر ريادة الأعمال في الحياة اليومية

  • عمل. نظرا لشروط البداية متساوية أناس مختلفونوصلت إلى ارتفاعات مختلفة. رجال الأعمال الأكثر نجاحا هم دائما مغامرون.
  • اختراع. الأشخاص الذين يصنعون أجهزة معقدة تقنيًا في المنزل ويشاركون في الاختراعات هم رواد الأعمال.
  • أُسرَة. الشخص الذي يستخدم الأدوات المنزلية ليس فقط للغرض المقصود منه، ولكنه يستخدمها أيضًا بشكل إبداعي (إنشاء، على سبيل المثال، ساعة حائط من أسطوانات الفينيل القديمة أو كرسي ريفي من أسطوانات الفينيل المستعملة) إطارات السيارة) يظهر روح المبادرة.
  • المواقف المتطرفة. الحيلة والطاقة وحضور العقل تساعد الشخص المغامر على التصرف الوضع المتطرفالأكثر نجاحا.

كيفية تحقيق ريادة الأعمال

  • تعليم. كلما زادت المعرفة التي يمتلكها الشخص، كلما كان عقله أكثر دقة و"تدريبًا"، أصبح من الأسهل عليه تطوير ريادة الأعمال.
  • التدريبات النفسية. ستساعد التدريبات الشخص على تطوير الثقة بالنفس، وتصبح أكثر هادفة وحيوية، وبالتالي أكثر جرأة.
  • النشاط المهني. من خلال محاولة إعادة التفكير بشكل خلاق في عملية العمل، يقوم الشخص بتطوير ريادة الأعمال.
  • تحديد الهدف. بعد تحديد هدف حقيقي لنفسه، من الأسهل على الشخص أن يبدأ في التفكير في استراتيجية وتكتيكات تحقيقه، ثم التصرف والإظهار وفي نفس الوقت تطوير ريادة الأعمال في نفسه.

المعنى الذهبي

السلبية

مَشرُوع

الجشع | فرض استراتيجية "الفوز/الخسارة" على الشركاء (أنا فزت - أنت تخسر)، والرغبة في الحصول على كل شيء

عبارات عن ريادة الأعمال

الشجاعة والمبادرة والطاقة وروح المغامرة والصفات الشخصية المختلفة، التي يتم اكتسابها ببطء شديد، قد يتم طمسها بسرعة عندما لا يكون هناك المزيد من الفرصة لممارسة الرياضة. - غوستاف لوبون - مشروع الشباب يستحق تجربة كبار السن. - جوزفين دي كنور - تتميز المؤسسة بالتخطيط الجريء والتنفيذ القوي. - جون كريستيان بوفي - جوزيف جي بوييت، جيمي تي بوييت / دليل إلى مملكة الحكمة. أفضل الأفكارأكبر رجال الأعمالأمثلة حية لريادة الأعمال. تجارب 70 من رواد الأعمال الناجحين حول العالم معروضة بطريقة رائعة. س. عظيموف، أو. ساشيشكينا / أبدأ عملك الخاص. ماذا تفعل بعد التسريحدليل عملي لتنمية فضيلة ريادة الأعمال. هل تم تسريحك؟ فرصة عظيمة لتغيير حياتك للأفضل!
mob_info